丙部門(人事部)
人事部
包括三個科：
人力資源科
轄下有兩個課：
人力資源課 - 處理有關表現管理、事業前途發展、調職安排、增薪、升級、人力策劃和一切招募的事宜。
晉升及研究課 - 負責一切有關晉升的事宜及研究推行人力資源管理的最佳方法。
服務條件及紀律科
服務條件及紀律科處理警務人員退休、離職、續約以及其他一般與服務條件有關的事宜。 該科亦處理與紀律及宿舍有關的事務。
人事服務及職員關係科
轄下有五個組別：
膳食、會所及體育課 - 管理膳食、體育、警察體育遊樂會、警官會所和另外四個康樂中心。
福利服務課 - 提供總區層面的個人及家庭福利服務和就業輔導服務。
支援課 - 提供福利支援服務包括管理幾個有慈善性質的基金及主要福利計劃，其中有警察子女教育信託基金、警察福利基金、團體保險計劃、紀念品部、集體購物計劃、度假屋及酒店計劃等。
心理服務課 - 向警隊人員提供專業輔導和教育服務。
- 職員關係課 - 處理職員關係及就對士氣有所影響的事項諮詢員工協會；向區和分區人員提供指引，促進良好職員關係；並負責處理部分警務人員負債的問題。
香港警察學院
香港警察學院專責警隊所有有關訓練的事宜，但不包括內部保安和高度專門的特訓，以及輔警和水警訓練。目前，學院由五個中心組成：
基礎訓練中心
- 基礎訓練中心為所有警員及督察提供入職訓練，以及為在職人員提供刑事調查、槍械和戰術、警察駕駛和交通職務訓練，並且簽發和管理警隊內的政府駕駛許可證。此外，中心亦負責監督警察樂隊的運作。
專業發展學習中心
- 專業發展學習中心為人員舉辦有關警隊領導和管理的本地及海外訓練課程，提升個人效能和認識香港社會政治發展的研討會，以及一系列有關把資訊科技應用於警務工作、刑事情報管理和高科技刑事調查的專業課程。此外，中心亦為內地警務人員提供專設的訓練課程。
學習發展支援中心
- 學習發展支援中心為警隊內部提供學習及發展支援服務，包括訓練諮詢、課程設計和檢討、培訓質素、考試和評核、培訓計劃、培訓科技支援等範疇的服務，並通過學術機構的認可和持續發展，推動警隊終身學習的文化。
研究中心
- 研究中心致力提升和鞏固警隊的研究能力，以便警隊能繼續向市民提供優質的服務。中心還負責跟專業研究機構建立聯繫，發展和加強策略夥伴及合作關係，以期進一步改善向警隊提供的研究服務的質素與範圍。此外，中心亦負責監督警隊圖書館的運作。
學院行政中心
- 學院行政中心致力全面提供富效益的高效率行政支援服務。中心負責對學院內的人力和財務資源調配事宜，進行整體規劃及管理，並負責有效地編製財政預算、控制開支及採購物料／服務。
警隊架構圖表 |
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高級官員 |
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行動處 |
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刑事及保安處 |
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人事部 |
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監管處 |
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財務、政務及策劃處 |