警隊關懷社群傳愛心

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傳授知識技術

該特刊指出警隊樂於將不同的知識和技能傳授不同社區團體。例如曾分別向路德會社會服務中心、青年總裁協會、香港紅十字會、撒瑪利亞會談判小組等提供有關資訊科技、法律、組織管理和心理方面的義務諮詢和支援服務。

此外，警隊亦協助社區團體進行策略性籌劃，如透過香港業餘田徑總會為香港渣打馬拉松進行賽道設計、人群控制及交通安排。

特刊亦提到：「警務處亦為酒店、學校、公共及私人屋、大廈管理委員會、社會服務團體等提供保安知識、評估保安程序及傳授接待陌生人的技巧，以提升從業員的專業知識。」

聘用弱勢社群

警隊在聘用員工時採用劃一甄選準則，使殘疾僱員享有平等的工作機會，現時警隊共聘用了約四百名殘疾員工。

特刊亦指出二○○五至○六年度，警隊將清潔警車的工作外判予鄰舍輔導會鄰舍家居服務、香港唐氏綜合症協會、利民會新翠實業社，以提供工作機會予弱勢社群。

此外，警隊亦與香港青年協會、浸會愛群社會服務處等合作，提供約五百個訓練機會予有需要的青年，並透過社會服務機構參與再培訓計劃和展翅計劃。

樂於捐助社群

二○○五至○六年度，警隊的不同部門和單位曾參與多項籌款活動，共籌得約一百萬元善款。以人員參與香港特殊奧運會火炬慈善跑為例，便已籌得五十多萬元。

除善款外，人員也有為社會服務機構提供物資上的捐助。去年初，警隊與傑出青年協會合辦「一人一眼鏡」回收大行動，共收集二千副眼鏡，捐贈光明行動護眼基金。去年十月，警隊亦與香港救世軍籌辦寒衣募捐運動。

去年與救世軍合辦的「警隊溫情送暖大行動」共收集到二萬八千公斤衣服及物品。