警隊繼在2015/16及2017/18年度「卓越人力資源獎」中獲得佳績，今年再次揚威，憑「師兄／師姐警員計劃」榮獲2019/20年度企業類別組「卓越員工投入獎」。該獎項由香港人力資源管理學會於九月二十五日在網上頒獎禮中頒發，充分肯定了警隊以「忠誠勇毅　心繫社會」為宗旨的可持續人力資源管理策略，除了在已得獎的領域，包括「員工健康」、「人力資源分配」及「科技創新」外，警隊於「員工投入」範疇亦獲得高度評價。　

警隊「師兄／師姐警員計劃」工作小組主席陳民德總警司代表警隊領獎。陳民德表示：「計劃旨在通過長遠而深化的密切交流，啟發新入職警員及其師兄師姐警員。在試行階段推出前，工作小組與各前線指揮官及管理層深入討論計劃內容，大家均同意計劃應以提高人員對警察身分的熱誠及建立亦師亦友的關係為目標。」計劃自二〇一九年二月推出以來，訓練及委任了超過六百名師兄師姐警員，而他們亦協助了超過七百名新入職警員，於警察學院畢業後迅速適應工作崗位。

警員阿維於「卓越人力資源獎」最後遴選委員會面試中分享了他作為新入職警員的得着。他說：「我很感激我的『師兄警員』向我展示如何成為一位真正的警察，及如何用心做好警務工作。他的分享令我獲益良多，我希望將來可以成為合資格的『師兄警員』，協助其他新同事。」

工作小組感謝各持分者的正面意見，並將竭力檢討及協調包括各警區、人事部及警察學院等所推行的訓練、支援及管理措施，以確保計劃繼續有效運作。